Test osposobljenosti osmišljen je kako bi se procijenilo što je osoba sposobna učiniti ili kako bi se predvidjelo što je osoba u stanju naučiti ili učiniti uz pravo obrazovanje i poduku. Predstavlja razinu sposobnosti osobe da izvrši određenu vrstu zadatka.
Testovi sposobnosti često se koriste za procjenu akademskog potencijala ili podobnosti za karijeru, a mogu se koristiti za procjenu mentalnog ili fizičkog talenta u različitim domenama.
Primjeri testova sposobnosti
Ljudi se susreću s raznim testovima sposobnosti tijekom svog osobnog i profesionalnog života, počevši često dok su djeca koja idu u školu.
Evo nekoliko primjera uobičajenih testova sposobnosti:
- Test kojim se procjenjuje sposobnost pojedinca da postane pilot lovac
- Test karijere kojim se ocjenjuje sposobnost osobe da radi kao kontrolor zračnog prometa
- Učenicima srednjih škola daje se test sposobnosti kako bi se utvrdilo u kojoj bi vrsti karijere mogli biti dobri
- Test računalnog programiranja kako bi se utvrdilo kako kandidat za posao može riješiti različite hipotetske probleme
- Test namijenjen testiranju tjelesnih sposobnosti osobe potrebne za određeni posao, poput policajca ili vatrogasca
Ispitivanja sposobnosti u školi
Studenti se tijekom škole susreću s raznim testovima sposobnosti, dok razmišljaju o tome što bi voljeli studirati na fakultetu ili raditi kao karijeru. Učenici srednjih škola često polažu nekoliko testova sposobnosti koji su osmišljeni kako bi im pomogli da utvrde što bi možda željeli studirati na fakultetu ili nastaviti karijeru.
Ovi testovi mogu ponekad dati općenitu predodžbu o tome što bi moglo zanimati studente kao buduću karijeru. Na primjer, student može polagati test sposobnosti koji sugerira da je dobar s brojevima i podacima. Takvi bi rezultati mogli značiti da bi karijera knjigovođe, bankara ili brokera bila dobar izbor za tog određenog učenika.
Drugi student mogao bi otkriti da posjeduje jake jezične i verbalne vještine, što bi moglo nagovijestiti da bi karijera učitelja engleskog jezika, književnika ili novinara mogla biti dobar izbor.
Za razliku od testova postignuća, koji se bave ispitivanjem razine vještine ili znanja osobe u bilo kojem trenutku, testovi sposobnosti su umjesto toga usredotočeni na utvrđivanje koliko je osoba sposobna za obavljanje određenog zadatka.
Ispitivanja sposobnosti nasuprot testovima inteligencije
Dakle, što se zapravo testiranje sposobnosti razlikuje od testa inteligencije? Mnogi testovi inteligencije osmišljeni su da mjere ono što je poznato kao opća inteligencija ili temeljni globalni mentalni kapacitet koji utječe na uspješnost u svim područjima.
Inteligencija obuhvaća mnogo različitih sposobnosti, uključujući rješavanje problema, rasuđivanje, pamćenje, znanje i sposobnost prilagođavanja promjenjivom okruženju.
S druge strane, testovi sposobnosti osmišljeni su za mjerenje mnogo užeg raspona sposobnosti od IQ testova. Međutim, neki testovi sposobnosti mogu imati vrlo uski fokus koji ograničava ono što su u stanju predvidjeti. Ostali testovi koji promatraju više domena mnogo su sličniji testovima inteligencije.
Posebni testovi sposobnosti
Posebni testovi sposobnosti osmišljeni su kako bi se ispitalo sposobnost pojedinca u određenom području. Na primjer, poduzeće koje želi unajmiti računalnog programera razmotrit će radnu povijest kandidata i izvedbu intervjua, ali možda će htjeti i voditi sposobnost test kako bi se utvrdilo ima li osoba potrebne vještine za obavljanje posla.
U ovom je slučaju specijalni test sposobnosti osmišljen tako da gleda na vrlo uski raspon sposobnosti: koliko je kandidat vješt i obrazovan u računalnom programiranju.
Višestruki testovi sposobnosti
Više testova sposobnosti osmišljeno je kako bi se izmjerile dvije ili više različitih sposobnosti. U nekim slučajevima takvi testovi mogu po svom fokusu i opsegu nalikovati testovima inteligencije. Test školskog ocjenjivanja (SAT) koji srednjoškolci polažu tijekom starije godine dobar je primjer višestrukog testa sposobnosti.
SAT mjeri sklonosti u područjima koja uključuju matematiku, obrazloženje i jezik, a fakulteti i sveučilišta često ga koriste kako bi utvrdili je li podnositelj zahtjeva spreman i ima li sposobnost postići dobar uspjeh na fakultetu.
Diplomski obvezni ispit (GRE), kao i specijalizirani testovi potrebni za upis na medicinske (MCAT), pravne (LSAT) i poslovne diplomske programe, također su primjeri višestrukih testova sposobnosti.
Riječ iz vrlo dobrog
Testovi sposobnosti mogu vam pomoći da steknete predodžbu u čemu ste dobri ili u čemu biste mogli biti dobri na pravom treningu. Međutim, ovi vam testovi ne mogu reći sve. Pažljivo razmotrite svoje rezultate i procijenite druge čimbenike kao što su vaši interesi i iskustva. Zatim upotrijebite ove podatke za istraživanje mogućnosti karijere.
